Arbeit

Kurzarbeit ist für viele Unternehmen in der Finanz- und Wirtschaftskrise eine gute Möglichkeit, Kündigungen zu umgehen. Trotz verkürzter Arbeitszeiten bleiben die übrigen arbeitsvertraglichen Regelungen erhalten. Die Finanz- und Wirtschaftskrise hat vor allem bei deutschen Export-Unternehmen zu starkem Auftragsrückgang geführt. Um die ...

Ist ein Arbeitnehmer erkrankt, erhält er vom Arzt eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung. Für deren Einreichung beim Arbeitgeber gibt es spezielle Fristen, die unbedingt eingehalten werden sollten. Wer als Arbeitnehmer erkrankt, muss seinen Chef hiervon unverzüglich unterrichten. Schließlich ist er für die Aufrechterhaltung des ...

Arbeitslos muss man sich persönlich frühestens drei Monate vor der Arbeitslosigkeit melden, jedoch spätestens am ersten Tag der Arbeitslosigkeit. Meldet man sich drei Monate vorher arbeitslos, so wird man bei der Agentur für Arbeit erst einmal als arbeitssuchend aufgenommen. Der Anspruch ...

Die Motivation speziell die Arbeitsmotivation richtet die Tätigkeit auf ausgewählte Ziele. Ihre zentrale Bedeutung besteht in ihrem Einfluss auf Art und Umfang der resultierenden Leistungen sowie in ihrer rückwirkenden Ausstrahlung auf gesamte Persönlichkeit. Sie kann lernfördernd oder auch lernbeeinträchtigend wirken. ...

Im Laufe der menschlichen Entwicklung veränderte sich, aufgrund von Arbeitsteilung, die Stellung des Menschen im menschlichen Arbeitsprozess und gleichzeitig hiermit , meist zu seinem Nachteil, die Autonomie des Menschen gegenüber der auszuführenden Arbeit. Die ursprüngliche Zielsetzung der Arbeitgeberseite, die rücksichtslose ...

Der Arbeitsauftrag ist der grundlegende Ausgangsmoment jeder Arbeitstätigkeit, denn die Aufgabe entsteht beim Übernehmen des objektiven Arbeitsauftrages. Der Auftrag ist ein rechtlicher und betriebswirtschaftlicher Sachverhalt und unterliegt der relevanten Vereinbarungen (bspw. Arbeitsanweisungen, Arbeits- und Gesundheitsvorschriften). Die Arbeitstätigkeit beinhaltet Vorgänge, mit denen ...